Ontslag, arbeidsconflict of ziekte?

Heb je een ontslagvoorstel of vaststellingsovereenkomst ontvangen?
Ontstaat er spanning in de arbeidsrelatie?
Of ben je uitgevallen door ziekte en is onduidelijk wat er van je wordt verwacht?

In zulke situaties moet vaak snel worden gehandeld, terwijl nog niet duidelijk is waar je juridisch staat en wat verstandig is om te doen.

Juist dan is het belangrijk om eerst inzicht te krijgen in je positie en je mogelijkheden.

Wie in deze fase helderheid creëert, voorkomt vaak dat keuzes worden gemaakt die later moeilijk zijn terug te draaien.

Ga naar: Plan je Strategisch Online Consult

Eerst inzicht, dan handelen

Een zorgvuldige aanpak begint niet bij reageren, maar bij begrijpen wat er speelt.

• Hoe sterk is je juridische positie?
• Welke risico’s zijn reëel?
• Waar zit ruimte om te onderhandelen?
• Wat is op dit moment verstandig om wel — en juist niet — te doen?

Dit zijn vragen die richting geven aan de volgende stap.

Het Arbeidsrechtelijk Noodkompas

Het Arbeidsrechtelijk Noodkompas is een eenmalig online adviesgesprek van ongeveer één uur met een gespecialiseerde arbeidsrechtadvocaat van Swart Legal.

In dit gesprek krijg je geen algemeen advies, maar een concrete analyse van jouw situatie.

=> Zodat je weet waar je staat voordat je reageert, onderhandelt of beslissingen neemt.

Wat je uit het gesprek haalt

Na afloop heb je helderheid over:

• je juridische positie
• je kansen en risico’s
• je onderhandelingsruimte
• en de stappen die je het beste zet

En vooral:

=> hoe je jouw doelen het beste bereikt
(of dat nu een goede regeling, herstel van de samenwerking of een zorgvuldige beëindiging is)

Veel cliënten ervaren dat zij daarna met meer rust en vertrouwen het gesprek ingaan.

Voor wie dit bedoeld is

Dit consult is geschikt wanneer je:

• een ontslagvoorstel of VSO hebt ontvangen
• te maken hebt met een arbeidsconflict
• vragen hebt rondom ziekte en re-integratie
• wilt voorkomen dat je op basis van aannames handelt

Voor wie eerst wil weten waar hij of zij staat, voordat verdere stappen worden gezet.

Geen traject, wel duidelijkheid

Het Arbeidsrechtelijk Noodkompas is bedoeld als een eerste, zelfstandige stap.

Geen verplicht vervolg.
Wel een helder beeld van je situatie en mogelijke richtingen.

Zo werkt het Arbeidsrechtelijk Noodkompas

1. Je plant online de afspraak
2. Je levert vooraf relevante documenten aan
3. Wij bereiden het gesprek inhoudelijk voor
4. Het online gesprek vindt plaats
5. Je gaat verder met helderheid en regie

Door vooraf te werken met jouw stukken kunnen wij het gesprek direct inhoudelijk voeren en scherp adviseren.

Transparant en vast tarief

Het Arbeidsrechtelijk Noodkompas wordt aangeboden tegen een vast tarief, vooraf duidelijk gecommuniceerd.

• Geen uurtarief
• Geen verrassingen
• Geen verplicht vervolg

Zo weet je precies waar je aan toe bent.

Plan je Strategisch Online Consult

Wil je weten waar je staat en wat in jouw situatie verstandig is om te doen?

=> Plan dan je Arbeidsrechtelijk Noodkompas

• Online afspraak op korte termijn mogelijk
• Voorbereid advies op basis van jouw stukken
• Binnen één uur helderheid

Beperkt aantal consulten per week beschikbaar