Meer weten? Bellen mag ook: 085 - 020 10 10

Glasheldere tarieven

Glasheldere tarieven

Tarieven zijn transparant en duidelijk

Swart Legal biedt zekerheid in samenwerken. Wij bieden je deze zekerheid ook als het gaat om onze tarieven. Die zijn transparant en duidelijk. Daardoor weet je van meet af aan waar je aan toe bent.

Tarief voor intake

Intakegesprek: vrijblijvend (je betaalt alleen als je het gesprek zinvol hebt gevonden)

Vaste tarieven

Swart Legal heeft voor de meest voorkomende diensten een webshop ontwikkeld. Van deze diensten hebben we producten gemaakt waarvoor onze advocaten vaste tarieven hanteren. Op deze manier kunnen onze advocaten efficiënt werken en voor jou de kosten laag houden. Lever direct online de stukken aan en laat gratis je juridische kansen checken.

Bijzondere tariefafspraken

Verkeer je in een ongunstige financiële situatie? Dan heb je mogelijk recht op gesubsidieerde rechtsbijstand (een zogenoemde toevoeging). Meer informatie vind je op de website van de Raad voor Rechtsbijstand, die beoordeelt of je hiervoor in aanmerking komt.

Heb je hier geen recht op, dan zijn soms bijzondere tariefafspraken mogelijk, zoals een verlaagd basistarief met een succespercentage voor het te behalen resultaat. Wij moeten dan wel van mening zijn dat jouw zaak een goede kans van slagen heeft.

In Nederland mogen advocaten overigens niet werken op basis van het beginsel: geen resultaat, geen beloning. Een uitzondering op deze regel geldt bij incassowerkzaamheden en aansprakelijkheidsprocedures bij letselschades. Wij kunnen die voor je verrichten tegen een vast percentage van het te behalen resultaat.

Lees ook: Hoeveel kost een advocaat?

Wie kan de advocaatkosten vergoeden?

- Vergoeding door werkgever

Het is soms mogelijk dat de werkgever de advocaatkosten draagt. Zo komt het voor dat de advocaatkosten (tot een zekere hoogte) worden vergoed bij ontslag met wederzijds goedvinden. De werkgever heeft daarmee indirect invloed op de advocaat die wordt gekozen.

Bij een arbeidsongeval kan vergoeding door de werkgever zelfs verplicht zijn. Dat is het geval als hij voor het arbeidsongeval aansprakelijk kan worden gesteld. De werkgever of zijn verzekeraar moeten de advocaatkosten dan in zijn geheel dragen.

- Vergoeding door tegenpartij

Bij een rechtszaak kan de rechter de tegenpartij veroordelen in de proceskosten. Als je de winnende partij bent, bestaat dus de kans dat de tegenpartij de advocaatkosten geheel of gedeeltelijk moet vergoeden. In het geval van een vordering kunnen bovendien buitengerechtelijke kosten en rente worden geëist.

- Rechtsbijstandverzekering

Heb je een rechtsbijstandverzekering? Dan ben je niet gebonden aan de jurist van jouw verzekeraar. Als verzekerde heb je namelijk onder voorwaarden recht op vrije advocaatkeuze. Dat betekent dat je op kosten van je rechtsbijstandsverzekeraar ook met een advocaat van Swart Legal in zee mag gaan. Neem contact met ons op als je hier meer over wilt weten.

Lees ook: Zo krijg je de advocaatkosten vergoed!
membership-order-of-advocates
membership-vaan
membership-association-process-advocates
membership-disputes-advocacy