Maak meteen een afspraak! Bel: 085 - 020 10 10

De zuinige autodealer

De zuinige autodealer

De zuinige autodealer

Mijn cliënt werkt sinds 1988 als autoverkoper bij een Eindhovense autodealer. Hij krijgt regelmatig salarisverhogingen. Ook was zijn werkgever zodanig tevreden over hem dat hij extra bonusvergoedingen kreeg. Na overname van het autobedrijf weigert de opvolgende werkgever aan hem de overeengekomen onkostenvergoeding en de pensioenpremies door te blijven betalen. De nieuwe werkgever stelt dat deze weigering noodzakelijk zou zijn wegens forse bedrijfseconomische verliezen.

Op verzoek van mijn cliënt wijs ik zijn werkgever erop dat het juridisch niet toegestaan is arbeidsvoorwaarden eenzijdig te wijzigen. De werkgever is naar aanleiding daarvan uiteindelijk wel bereid de pensioenpremies alsnog door te blijven betalen, maar laat het voor wat betreft de eenzijdig ingetrokken onkostenvergoeding desondanks aankomen op een kort geding bij de Kantonrechter. De Kantonrechter geeft ons volledig gelijk. De werkgever dient ook de achterstallige overeengekomen onkostenvergoeding alsnog aan mijn cliënt te blijven doorbetalen, maar wordt tevens veroordeeld tot betaling van de gemaakte incassokosten. Deze uitspraak is gepubliceerd in een vaktijdschrift (JAR 2003/152).

Meer Bewezen Resultaten!

Juridische Informatie

Pensioenschade bij overgang onderneming

Artikel 7:664 BW bepaalt dat de overgang van rechten en verplichtingen van werknemer bij overgang van onderneming niet van toepa...

Lees meer

Valkuilen bij pensioenregelingen

Veel werkgevers bieden een pensioenregeling aan. Als dit niet op de juiste manier gebeurt, kan dit flink in de papieren lopen. H...

Lees meer

Ontslagvergunning

Voor het opzeggen van een arbeidsovereenkomst is in veruit de meeste gevallen een ontslagvergunning (toestemming) nodig. Die ver...

Lees meer

Veelgevraagde Diensten

Faillissement werkgever aanvragen bij achterstallig loon

Betaalt je werkgever je loon niet meer? Met een faillissementsaanvraag zet je hem onder maximale druk.

Bekijk dit aanbod

Second Opinion van Advocaat ontvangen

Twijfel je over je huidige rechtsbijstand? Vraag om een Second Opinion van een deskundige advocaat. Met tevredenheidsgarantie!

Bekijk dit aanbod

Kort Geding Loonvordering

Betaalt je werkgever ineens geen loon meer? Vorder het verschuldigde loon in kort geding.

Bekijk dit aanbod

Ben je op zoek naar ondersteuning in arbeidsrecht, ontslagrecht, contractenrecht of aansprakelijkheidsrecht?

Wees smart, kies voor Swart! Vul vrijblijvend ons digitale contactformulier in. Wij nemen dan zo spoedig mogelijk contact met je op. Of bel 085 - 020 10 10 en vraag naar advocaat mr. Marco Swart.

Contact
membership-order-of-advocates
membership-vaan
membership-association-process-advocates
membership-disputes-advocacy