De gepensioneerde bankdirecteur
Directeur heeft na de beëindigingsregeling wel degelijk aanspraak op structurele systematische salarisverhogingen zoals deze worden uitgekeerd aan de actieve directeuren.
Filter je keuze:
Directeur heeft na de beëindigingsregeling wel degelijk aanspraak op structurele systematische salarisverhogingen zoals deze worden uitgekeerd aan de actieve directeuren.
Succesverhaal over geleden schade wegens beleggingsverliezen. Client stelt dat de financieel tussenpersoon hem niet had gewezen op de financiële risico's. Het Hof oordeelde dat niet was voldaan aan de zorgvuldigheidsverplichtingen.
Werkgever maakt zich schuldig aan pesterijen en intimidaties met de verwachting dat werknemer daardoor ontslag zal nemen. Werknemer verzoekt de Kantonrecht de arbeidsovereenkomst te ontbinden wegens verstoorde arbeidsverhoudingen.
Een voormalige medewerker ontdekte een pensioengat in de opbouw van zijn pensioen. De werkgever bleek de pensioenregeling eenzijdig te hebben gewijzigd halverwege het dienstverband.
Cliënt werd door de woningbouwvereniging gedagvaard omdat hij onvoldoende medewerking zou verlenen aan de benodigde woningverbetering. De Kantonrechter weigerde uiteindelijk de ontruimingsvordering toe te wijzen.
Tussen werkgever en werknemer ontstond een conflict over de re-integratie van cliënt. De werkgever weigerde het loon door te betalen en namens cliënt heeft de advocaat een kort geding gestart. Uiteindelijk kwam er een minnelijke beëindigingsregeling.
Werkgever beschuldigt werknemer onterecht van verkrachting van een zwakbegaafde. In overleg met cliënt heb ik een bekende rechtspsycholoog ingeschakeld. Werkgever betaalt uiteindelijk een forse ontslagvergoeding aan mijn cliënt.
Een begrafenisondernemer diende een werknemer te ontslaan wegens overtolligheid, dit vanwege de nieuwe bezuinigingswetgeving.
Een architectenbureau wordt gedagvaard omdat zij akkoord zou zijn gegaan met een te hoge prijs bij een verkeerde aannemer.